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VOGEL & DETAMBEL

INVERSES HEADHUNTING FÜR TOP-FÜHRUNGSKRÄFTE

Beratung von Top-Führungskräften (Jahreseinkommen 160.000 bis ca. 5 Mio. EUR), die sich beruflich verändern wollen (oder müssen).

Unsere Dienstleistung: Wir bringen unsere Kunden bei latenten, noch nicht ausgeschriebenen Vakanzen „ins Spiel".

Ergebnis unserer Arbeit für die Mehrzahl unserer Kunden:
10–20 Einladungen zu Vorstellungsgesprächen und die Auswahl zwischen mehreren Vertragsangeboten.

Passen Sie zu uns und wir zu Ihnen? Mehr dazu unter Ihre Voraussetzungen.
Außerdem finden Sie hier das Wichtigste in Kürze.
Hans Rainer Vogel
Dr. Daniel Detambel

Spezialisierung auf das top-level

Unsere Kunden verdienen zwischen 160.000 – ca. 5 Mio. EUR. Wenn es um die berufliche Neuorientierung von Top-Führungskräften in Deutschland, Österreich und der Schweiz geht, sind wir marktführend.

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Unsere Kunden


Wir bringen Sie mit den passenden unternehmen und zielpersonen in kontakt


Wir klären für Sie: In welchen Unternehmen wird das, was Sie anzubieten haben, gebraucht?

Wie wahrscheinlich ist es, dass die Position, die perfekt zu Ihnen passt, in den nächsten  Monaten neu besetzt bzw. neu geschaffen werden wird?

Wer ist in dem jeweiligen Unternehmen (bzw. Aufsichtsrat, Beirat, Verwaltungsrat, Gesellschafterkreis etc.) der richtige Ansprechpartner für Sie, so dass Sie bei der Stellenbesetzung zum Zuge kommen?


Mehr Informationen finden Sie auf: Research: Der Weg zur latenten Vakanz


wir geben gas!

Nach fünf Wochen der Zusammenarbeit liegen Ihre Bewerbungsunterlagen, die wir für Sie erstellt haben,  auf dem Schreibtisch der „Entscheider" in den jeweiligen Unternehmen. Die Vorstellungsgespräche beginnen. 
Nach ca. sechs Monaten beginnen unsere Kunden in der Regel im neuen Unternehmen zu arbeiten.

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Der Projektablauf

mehr als 20 jahre im markt

Gründung des Unternehmens Vogel&Detambel: 17. Januar 2000.

Seitdem mehr als 1.700 realisierte Projekte.

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Wer wir sind


projektstart bzw. erste kontaktaufnahme

Erste Fragen beantworten wir gerne telefonisch.

Wenn Sie unsicher sind, ob wir für Sie die richtigen Dienstleister sind, können Sie gerne Dr. Daniel Detambel unverbindlich Ihren Lebenslauf für eine erste Einschätzung per E-Mail zusenden.

Seine E-Mail-Adresse lautet: detambel@vogel-detambel.de

Von Angesicht zu Angesicht kennenlernen können Sie uns in einem persönlichen Vorgespräch, das wir Ihnen nach einem ersten Telefonat und / oder der Durchsicht Ihres Lebenslaufes und der Prüfung der entsprechenden "Passung" gerne anbieten.

Telefon: +49 611 371321

Bürozeiten: montags bis freitags zwischen 08.00 Uhr und 18.00 Uhr

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Erreichbarkeit
Jahre Erfahrung im Inversen Headhunting
Projekte seit dem Jahr 2000
Projekte im Jahr 2019

Elemente unserer Dienstleistung

Research
Vakanzen Algorithmus
Unser Netzwerk
Vorstandsportal
Headhunter
Private Equity
Altersnachfolge
/Beteiligung
Soziale Netzwerke
WEITERE INFORMATIONEN

Partner bei Vogel & Detambel

Der Projektablauf

Positionierung & Fokussierung
Schriftliche Bewerbungsunterlagen
Business Portraits
Performance Vorstellungsgespräch
Arbeitszeugnisse
Unternehmensdossiers
Beratung Aufhebungsvertrag
Beratung Arbeitsvertragsangebote
Unternehmens-Check
WEITERE INFORMATIONEN

Standorte

Kundenfeedback

"
Ihr System hat funktioniert! Am Ende hatte ich die Auswahl über vier Stellen.
"
Stefan M. 43 Jahre
General Manager, Stuttgart

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