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TOP-POSITIONEN SIND VERTRAUENSSACHE


Positionen ab 160.000 EUR Jahreseinkommen werden nur selten ausgeschrieben, sondern fast ausschließlich „unter der Hand“ besetzt.
Seit 22 Jahren sorgen wir dafür, dass unsere Kunden bei diesen Stellenbesetzungen zum Zuge kommen.


Pro Jahr sind wir an der Besetzung von ca. 170 – 190 Top-Positionen beteiligt.

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zugang in den verdeckten stellenmarkt

Welches Unternehmen hat die für Sie passende Position und wie wahrscheinlich ist es, dass diese Position in den nächsten Monaten zur Neubesetzung ansteht? Diese Fragen beantworten wir Ihnen auf Grundlage der Erfahrungen, die wir in den letzten Jahrzehnten bei der Besetzung von mehr als 1.800 Positionen zwischen 160.000 EUR und 4,8 Mio. EUR Jahreseinkommen machen durften.

Gerne demonstrieren wir Ihnen dieses in einem Vorgespräch.


Zugang zu den entscheidern

Wir benennen Ihnen in den Unternehmen, die für Sie relevant sind, die Personen, die über Ihre zukünftige Position entscheiden und stellen den entsprechenden Kontakt her. Zu Vorständen, Geschäftsführern, Aufsichtsräten, Gesellschaftern etc.


erkennbar anders!


Wir sorgen dafür, dass sich unsere Kundinnen und Kunden deutlich von potentiellen Mitbewerbern abheben. Die von uns erstellten Unterlagen treffen den Tonfall der Top-Entscheider in den Unternehmen; die von uns produzierten Managerportraitfilme lassen den Sympathiefunken überspringen und machen deutlich, wofür unsere Kunden ihr Geld wert sind.

Spezialisierung auf positionen ab 160.000 eur p.a.

wir geben gas!

Nach fünf Wochen der Zusammenarbeit liegen die Unterlagen, die wir für unsere Kundinnen und Kunden erstellt haben, auf dem Schreibtisch der „Entscheider" in den jeweiligen Unternehmen. Nach ca. sechs Monaten beginnen unsere Kunden in der Regel im neuen Unternehmen zu arbeiten.

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Der Projektablauf


projektstart bzw. erste kontaktaufnahme

Wenn Sie unsicher sind, ob wir für Sie die richtigen Dienstleister sind, können Sie gerne Dr. Daniel Detambel unverbindlich Ihren Lebenslauf für eine erste Einschätzung per E-Mail zusenden.

Seine E-Mail-Adresse lautet: detambel@vogel-detambel.de

persönliches Vorgespräch

Von Angesicht zu Angesicht kennenlernen können Sie uns in einem persönlichen Vorgespräch, das wir Ihnen nach einem ersten Telefonat und / oder der Durchsicht Ihres Lebenslaufes und der Prüfung der entsprechenden "Passung" gerne anbieten.

Sie erreichen uns unter: +49 611 371321
Bürozeiten: montags bis freitags zwischen 08.00 Uhr und 18.00 Uhr

Mehr Informationen hierzu finden Sie auf: Vorgespräch vereinbaren


Und das sind und sagen unsere kunden

So vielfältig die Branchen, so vielfältig sind auch die Ressorts, für die unsere Kunden Verantwortung übernehmen.
Erfahren Sie mehr zu unseren Kunden und zu dem, was diese uns am Ende der Zusammenarbeit geschrieben haben auf: Unsere Kunden
Unternehmenslogo Vogel & Detambel
Jahre Erfahrung bei der besetzung von top-positionen
Projekte seit dem Jahr 2000
Mitarbeitende

Kern unserer Dienstleistung

Icon Research
Research
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Icon Algorithmus
Berater Know-How
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Unser Netzwerk
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Vorstandsportal
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Headhunter
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Private Equity
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Unternehmens-
nachfolge
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WEITERE INFORMATIONEN
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WER WIR SIND - und wer wir nicht sind

Wir kommen vom Headhunting her, oder besser gesagt vom ›Executive Search‹, jener Personal-Dienstleistung, die auf systematischer Research-Arbeit basiert; Hans Rainer Vogel hat – vor der Gründung des Unternehmens Vogel & Detambel – mehr als 20 Jahre als Headhunter gearbeitet (u.a. bei Eurosearch Consultants (heute Deininger), Berndtson-Gruppe (heute Odgers Berndtson), Ward Howell International (heute Signium International)). Und nach wie vor arbeiten wir methodisch wie Headhunter / Executive Searcher.

Inverses Headhunting, Jobsearch, Executive Placement, Newplacement, Outplacement & Co.:
Die Zahl der Begriffe, mit der sich Beratungsunternehmen versuchen, im Markt zu positionieren und um Kunden zu werben, ist unendlich. JobSearch haben wir 2007 mit dem gleichnamigen Buch in den Markt eingeführt, vom Inversen Headhunting sprechen wir seit 2012.

Die Zahl unserer Nachahmer wächst seit Jahren und dagegen wäre auch nichts einzuwenden, denn Konkurrenz belebt ja bekanntlich das Geschäft. Das Problem: Bei dem ein oder anderen Berater, der heute selbständig bzw. in seinem eigenen Unternehmen eine anscheinend ähnliche Dienstleistung wie wir anbietet, handelt es sich um einen ehemaligen Kunden bzw. in einem Fall sogar um einen ehemaligen Mitarbeiter.
WEITERE INFORMATIONEN
Icon Pfeil Weiß

27 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten für ihren erfolg

Verantwortliche der jeweiligen Bereiche

Der Projektablauf

Icon Positionierung & Fokussierung
Positionierung &
Fokussierung
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Icon Bewerbungsunterlagen
Schriftliche
Unterlagen
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Icon Business Portraits
Business
Portraits
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Icon Business Portraits
Manager-
portraitfilm
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Icon Arbeitszeugnis
Arbeitszeugnisse
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Icon Managerportraitfilm
Digitale
Präsenz
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Performance
Vorstellungsgespräch
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Unternehmensdossiers
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Beratung
Arbeitsvertragsangebote
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Unternehmens-
Check
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Lektorat
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Unsere Standorte

Bei uns zu Gast


Damit unsere Kunden, die aus der gesamten D-A-CH-Region und Liechtenstein, aus den Benelux-Ländern und nicht selten sogar aus Asien oder den USA zu uns kommen, stressfrei, gut erholt und bestens ausgeschlafen in die Fokussierungsgespräche starten können, bieten wir gerne an, bereits am Vorabend in Wiesbaden anzureisen und hier zu übernachten – selbstverständlich auf unsere Kosten.

WEITERE INFORMATIONEN
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Erfahrungen unserer Kundinnen und Kunden

"
Ihr System hat funktioniert! Am Ende hatte ich die Auswahl über vier Stellen.
"
Stefan M. 43 Jahre
General Manager, Stuttgart

Ratgeber und Newsletter

Vogel & Detambel Team


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