Leistungsbroschüreanfordern
So erreichen Sie uns
Vorgespräch vereinbaren
Karriere Insights
Von CV bis Managerporträtfilm: So gestalten Sie Bewerbungsunterlagen, die Türen öffnen.
Unser Leitfaden zur systematischen Identifikation der Entscheider.
Die häufigsten Fehler im Video-Interview – und wie Führungskräfte sie vermeiden.
Ohne Floskeln, dafür mit Relevanz, Analyse und strategischer Passung.
Warum Netzwerk und Headhunter nicht reichen – und was wirklich funktioniert.
Management-Angebot statt Standardfloskeln – so gelingt Ihr Anschreiben Schritt für Schritt.
Wie Sie Standardfragen in Gesprächsdynamik verwandeln, Ihren USP setzen und „Bullshit-Bingo“ vermeiden.
Erfahren Sie, wie Sie den Sympathiefunken mit Bewegtbild überspringen lassen.
Was Führungskräfte beim Arbeitszeugnis unbedingt beachten müssen
Warum Bewerbungsbilder auch heute noch unverzichtbar sind und wie Ihr erster Eindruck gelingt.
Aufbau, Strategie & Erfolgsgeheimnisse bei der CV-Erstellung auf Top-Level.
Ein Leitfaden für Führungskräfte, die auf Top-Level sichtbar und relevant werden wollen.
Wie Führungskräfte den Absprung erkennen und professionell vollziehen.
Wann ein Branchenwechsel sinnvoll ist – und wann er die Karriere ruiniert.
Praktische Tipps und nützliche Strategien für Ihren Führungskräfte-Alltag.
Startup als Karriereweg? Chancen, Fallstricke und Alternativen.
Chancen, Grenzen & Alternativen: Wo Karriere-Netzwerke helfen und wo sie scheitern.
Erfahren Sie, warum Sabbatjahre für Manager riskant sind – und welche Alternativen es gibt.
Checkliste & Praxisleitfaden für die ersten 90 Tage im neuen Unternehmen.
Wie Führungskräfte den richtigen Karriereberater wählen – inkl. Kriterien, Red Flags und Vertrags-Check.
Was Sie über Aufhebungsverträge wissen müssen: Strategien, Fallen & Tipps für erfolgreiche Verhandlungen.
Gesundheits-Tipps für Top-Führungskräfte: Strategien für Körper & Geist.
Erfahren Sie, worauf es bei Ihrer digitalen Sichtbarkeit wirklich ankommt.
Wie viel Verhandlungsspielraum gibt es auf C-Level? Tipps, Strategien und typische Fehler.
Executive Search klingt verlockend – funktioniert für Top-Manager aber selten. Unser Ratgeber und Blick auf Alternativen.
Wie Sie über Inverses Headhunting Zugang zum verdeckten Stellenmarkt erhalten.
Outplacement-Beratung: Was sie bietet – und warum sie für Top-Führungskräfte oft nicht ausreicht
Aufsichtsratsmandat gesucht? So bereiten Sie sich gezielt vor – mit Strategie, Sichtbarkeit & Netzwerk.
Der verdeckte Stellenmarkt ist das Karriereinstrument der Spitzenkräfte. Wie Sie Zugang erhalten.
.avif)
